5月24日，河南省南阳市内乡县人民法院在该县产业聚集园区，公开巡回审理了一起拒不支付劳动报酬案件，该院党组副书记、常务副院长李华担任审判长主审了案件。此次巡回审判还邀请了人大代表、政协委员旁听，河南法制报、南阳日报等多家新闻媒体跟踪报道，市中院微直播团队进行了现场直播，产业聚集园区部分企业负责人及周边工人群众顶着炎炎烈日前来旁听。

    公诉机关指控，2014年4月至2015年7月间，被告人李某某为实际控制人的南阳市某粮油食品有限公司拖欠该公司77名工人工资901658元。2015年9月29日，劳动监察部门向该公司下达了限期整改指令书，责令该公司自接到限期整改指令书七日内支付拖欠的工人工资，并于10月16日前将整改情况进行反馈。但实际控制人李某某在公司有能力支付的情况下，未按限期整改指令书规定的期限支付工人工资。

    法院审理认为，被告人李某某有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付，其行为已构成拒不支付劳动报酬罪。被告人李某某主动到案后，如实供述自己的主要罪行，是自首，依法可以从轻处罚；案发后支付了部分工人工资，与部分被害人达成了协议，取得谅解，可酌情从轻处罚。遂当庭作出判决，以被告人李某某犯拒不支付劳动报酬罪，判处其有期徒刑一年，并处罚金人民币3万元。

    庭审结束后，观看庭审的工人代表纷纷表示，县法院这次公开依法严厉打击拖欠工资的老板，实实在在地保护了劳动者的合法权益，以后我们通过法律手段讨要工钱的底气更足了。

    “近年来，欠薪案件多发生在一些私营企业和个体经济组织，尤其是一些乡镇小作坊、小工厂，老板出于种种原因，有能力支付而不支付，故意拖欠劳动者的劳动报酬，个别案件涉案金额较大，被害人数众多，成为影响社会稳定的重要因素。我们通过巡回审判、以案释法这种方式，一方面表达对劳动者合法权益的重视，另一方面也告诫广大企业主和老板要合法经营，积极履行支付劳动者报酬的法律义务，不要等到法律制裁的时候才追悔莫及。”李华在接受采访时说。