近年来，河南省新野县人民法院高度重视法院文化建设，立足审判职能，创新文化载体，从五个方面打造法院文化品牌，法院工作不断取得新的成绩。该院已连续两次被被评为省级文明单位，今年初被授予集体一等功，近十年来无一法官因违法乱纪受到责任追究。

打造精神文化。邀请上级法院、县委领导和学者等到法院授课，教育干警树立正确的价值观，完善法官个人考评体系，贯彻落实“崇法、清廉、务实、创新”的治院理念；实施法官任命宣誓制度，三年来，共有8名初任审判员在人大常委会会场上当众宣读法官誓言，并在县电视台播放，进一步促进法官认真履行职责。

加强荣誉建设。设立法院荣誉室，集中展览该院发展历史、取得的“一等功”等荣誉和涌现出的“全国优秀法官”王舒等先进人物的典型事迹，组织近年来新进人员参观学习，激发其集体荣誉感；在“法院开放日”共邀请50余名当事人和社会各界人士参观荣誉室，增强对法院文化的认可度。

加强学习型法院建设。设立图书资料室和电子阅览室，开展读好书活动，按业务类型成立6个读书兴趣小组，每季度组织一次读书会，不断提高法官文化品味；连续五年设立司法考试网络培训班，物质奖励司法考试通过人员，共有32名干警通过考试。

打造物质文化。建成标准化法院办公楼和五个标准化人民法庭，塑造新时代法院文化的物质环境；在立案、信访大厅和走廓、调解室等办公场所悬挂、张贴法律名言等体现法院精神和劝解当事人的名言警句，在法院家属院打造文化长廓，及时宣传法院文化理念。

打造业余文化。购置了体育器材，举办篮球、兵乓球比赛和“廉政演讲”等文体活动，引导干警选择健康高尚的娱乐生活；召开代表、委员座谈会，聘请8名廉政监督员，对法官八小时之外活动进行监督，对从事不健康业外活动的法官进行诫勉谈话，筑牢防腐拒变防线。