1月23日，河南省桐柏县法院召开2012年度乡科级领导班子考核测评会。县委第四考核组组长、县委常委、政法委书记张智广，考核组副组长、县人社局副局长姚良勋等一行九人出席会议，桐柏县法院全体干警参加会议。

会上，县委常委、政法委书记张智广代表县委对考核测评工作提出了具体要求，他要求按照全面考核与重点考核相结合、定性考核与定量考核相结合和考用相结合的原则，采取述职述廉、民主测评、民意调查、民主推荐、个别谈话和征求意见等步骤进行考核测评，同时还将通过派出独立考核组，深入乡科级干部居住的社区，对乡科级干部的“生活圈”、“社交圈”等进行测评，全面客观反映干部队伍建设水平。

桐柏法院党组书记、院长刘书旺代表院领导班子作了2012年度述职述廉报告。在回顾2012年度整体工作情况时，刘院长说，去年以来，桐柏法院始终坚持执法办案第一要务，狠抓队伍建设，提升司法政务管理水平，共审执结各类案件2300余件，收案数、结案数、结案率等均有所提升，司法公信力进一步提升。同时，刘院长查摆剖析了在司法指导思想、案件质效、干警群众观念等方面存在的问题和不足。他表示，下一步工作，将围绕更加注重服务大局、更加注重法治保障作用，更加注重司法公信建设，更加注重司法便民，更加注重创新社会管理，更加注重队伍建设等“六个更加注重”的工作目标，努力推动法院工作再上新台阶。